關鍵詞：心理咨詢師培訓 人力資源培訓 淮安資格認證培訓

【課程簡介】

擁有廣闊的職業前景，醫院、學校、企業、政府部門都需要相關人才 全國大約有400萬的心理咨詢人才需求及價值300億的個人咨詢市場待挖掘 咨詢費用一般每小時200元至1000元，每日工作4小時，輕輕松松月入萬元! 一個可以終生從事的職業，會隨著年齡和經驗的增長而持續發展。

心理咨詢師成長之路：考證結合實訓，面授，理論+應用+實操+實訓，全面提升！

【招生對象】

1、意向從業人群

沒有心理學基礎，想要從事心理咨詢工作

2、職場人群

對心理學感興趣，學習心理學知識，　對自己的生活和工作提供幫助

3、心理咨詢需求人群

自身或親友有心理困惑，　或為了更好的培養子女。

【課程內容】

1、理論知識

①基礎心理學 ②社會心理學 ③發展心理 ④心理測驗學 ⑤健康心理學與變態心理學 ⑥咨詢心理學 ⑦職業道德與法律。

2、操作技能訓練和見習

①心理診斷技能訓練 ②心理測驗技能訓練 ③心理咨詢技能訓練

3、心理咨詢技能訓練

①個體咨詢技能訓練 ②團體咨詢技能訓練 ③個人成長訓練 ④案例討論與專題講座 ⑤心理測驗技能訓練。

【職業優勢】

1.提高生命品質，加強自身修養

2.提高職場能力，獲得更大發展空間

3.人際交往過程中更加的自信

4.面對困難或挫折的時候能夠更好的調節自己的心理

5.成為家人和朋友的免費心理保健醫生

6.在幫助別人的過程中，體會到自己的人生價值和情趣

7.掌握心理調整的方法，使自己保持良好的心理狀態，遠離亞健康

8.為解決婚姻、家庭、子女問題提供了一件利器

【課程簡介】

人力資源管理師指從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作的管理人員。

【招生對象】

1、從事人事相關工作的人群

2、想要轉行從事人事相關工作的人群

3、人力資源相關專業在校生

【課程內容】

基礎知識的學習、六大模塊知識分塊講解、考前總復習、模擬考試

【課程目標】

幫助人力資源管理從業人員全面熟悉企業人力資源管理六大模塊功能,系統掌握現代企業人力資源管理的理論和方法,加快提高人力資源管理從業人員的理論水平,專業素質和能力技巧,能勝任人力資源開發,管理等職業崗位,工作效率有顯著提高。且幫助學員順利通過人力資源和社會保障部組織的企業人力資源管理師職業資格考試,同時獲得相應的證書。

【兩大職業教學優勢】

1、靈活教學

面授、網課隨你選

2、課程全面

基礎+進階+應用，適合各類心理學人群

3、老牌學院

15年教學經驗，師資力量豐富

4、教學管理

教學氛圍優越，學員互動頻繁，班主任管家式服務，全程跟蹤學習效率及學習進度。