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2021-10-18 10:19:24|已瀏覽:127次
對于老師做“兼職”,近些年受到了很多人的關(guān)注,主要是因為教師的身份有些“特殊”,職責(zé)是教書育人,一言一行都可能對學(xué)生產(chǎn)生影響,所以家長們才會“盯”著老師。
作為“鐵飯碗”,教師行業(yè)有非常多的規(guī)則,比如不允許在職教師有償補(bǔ)課,這種兼職不可以做,但教育部并沒有說教師不可以做其他兼職,只要沒有違反行業(yè)規(guī)定,就可以通過其他方式賺錢。
老師也是普通人,有自己的家庭和子女,需要一定的收入來滿足日常開銷,在沒有違規(guī)的前提下,可以通過自己的努力去賺更多的錢,我們不要對教師過于苛刻。
教師與公務(wù)員、事業(yè)編等“鐵飯碗”相比,薪資不算高,雖然教育部已經(jīng)通過各種辦法提高教師的收入,可對于一些人來說,仍然無法滿足日常開銷,教師的責(zé)任很重,但不意味著教師要過清貧的生活,所以說我們要理智看待這件事。
關(guān)于教師有償補(bǔ)課這個問題,國家早已經(jīng)出臺了相關(guān)政策,在《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》當(dāng)中,對教師的行為作出了規(guī)范要求。
首先,教師不準(zhǔn)組織和要求學(xué)生參與有償補(bǔ)課,更不能與校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合起來給學(xué)生補(bǔ)課,這兩種行為都是不被允許的。
其次,在職教師不準(zhǔn)把學(xué)生的信息提供給校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。有些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)找到在職教師,通過“提成”的方式讓在職教師提供學(xué)生信息,這屬于違規(guī)行為。
再次,也不允許在職教師為學(xué)生推薦校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。今年就發(fā)生過類似的事情,在職教師的親屬開設(shè)補(bǔ)課班,教師則推薦學(xué)生去親屬的補(bǔ)課班,被發(fā)現(xiàn)后,教師受到了相應(yīng)的處罰。
最后我想說,教師拋開自己的職業(yè),也要面對自己的生活,要想辦法養(yǎng)育子女和贍養(yǎng)老人,所以我們不要對教師過于苛刻,更不應(yīng)該戴有色眼鏡看待老師。
對于教師來說,要嚴(yán)于律己,要在不違規(guī)的前提下做兼職,切勿做出一些影響工作的事情。
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