北京的產品經理培訓哪個機構好？很多人之所以關注產品經理培訓哪個機構好有這個問題，主要是因為他們知道，想在零基礎情況下完成產品經理轉行，報名參加訓班學習為高效的捷徑，但他們第一次接觸、不了解整個行業(yè)環(huán)境，不知道到底現(xiàn)在國內的產品經理培訓機構分布如何，哪一些機構表現(xiàn)更好，下面就由我來介紹一下。
從地域角度來看，現(xiàn)在我國的產品經理優(yōu)秀培訓機構主要集中與北上廣深等一線城市，在這些城市你能獲得更好教學，而且就業(yè)機會也更多，建議大家優(yōu)先到一線城市去，選擇總部機構位于一線城市的機構報班學習會更好。
在敲定產品經理培訓機構位于一線城市之后，產品經理培訓哪個機構好？應該從哪幾個不同角度去評估機構的水平和實力?
第一，看對方的課程設計安排，如果內部的課程設計跟產品經理崗位職責是對等的，所講的剛好是未來需要用到的，那這樣的機構就是大好選擇。具體來說，在產品經理從業(yè)過程中需要結合著市場做分析、直擊痛點，結合熟悉行業(yè)內典型優(yōu)秀產品做競品分析，找到未來發(fā)展的可能性，繪制原型圖，就原型圖跟企業(yè)內產品研發(fā)團隊溝通，剔除無用設計，保留從技術層面上可以被實現(xiàn)的設計，跟進產品研發(fā)過程，跟進產品落地推廣，結合產品銷售業(yè)績做反向反饋，所有這一些產品經理都得參與其中，如果對方的課程設計是按照以上從業(yè)流模塊去逐步推進的，就說明挺好。
第二，看對方的講師水平，講師水平高低將直接影響到后期的教學質量，如果內部講師都是科班出身、經驗豐富且在一線崗位上從業(yè)多年的人士，那么在授課時不會拘束于理論層面，會結合著理論層面所講到的不同點、進一步以自己曾經遇到的真實案例做穿插，如此學生能做到理論和實踐二合一，而且兩手都抓得很。
第三，看對方學生的就業(yè)情況，不管是現(xiàn)在在企業(yè)內做著產品經理崗的人，還是現(xiàn)在零基礎、想要轉行的人，他們報班學習的根本性目的就是為了利用所學、助力職場良好發(fā)展，如果過去畢業(yè)的學生都在職場上更進一步又或者0基礎人士獲得了百分百的就業(yè)，那就說明這樣的機構是靠譜的，值得立刻報班學習。
以上幾點就是產品經理培訓哪個機構好的判斷方法。當然了，選擇產品經理培訓機構是一方面，作為學生的你沒有認真努力付出、沒有跟隨老師腳步去學習，還是無法斬獲良好學習成效，應該結合自我現(xiàn)在水平設定學習計劃并且按部就班展開才行。
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