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        那么，產品經理配培訓完好找工作嗎？還不錯，這是因為本身行業下對優秀產品經理有著高需求度，許多企業都開出高薪希望能誠邀優秀的產品經理到公司坐鎮，但優秀人才又極度匱乏，在供求調節之下產品經理的工資越發高起來。經不完全統計調查結果顯示，從機構畢業的學生初入職場雖然需從助理產品經理開始，但月薪不會低于10k，從業3-5年之后的月薪不會低于40k、甚至能達到60k之高。

       另外需要提醒的是，如果對產品經理從業的必備技能掌握不完全，可能就無法快速提升，會被長時間卡在初級產品助理這個崗位上，為了避免這樣的悲劇，建議0基礎、非相關專業畢業學生最好能報班學習跟產品經理從業的相關資訊，如此才能掌握到精髓所在。在機構內培訓的內容主要包含下面這些：
       第一，競品分析，只有結合自己所在公司同行業其他公司的現有產品做競品分析，才能知道到底有哪些產品痛點，這是展開后續工作的前提。
       第二，繪制原型圖、撰寫報告，也許你找到了痛點也規劃了痛點被調節之后的良好產品畫面，但它們僅僅存在于你的腦海中，得將構思以部門人員可看到的像原型圖、方案報告這樣的方式呈現出來做好交接工作才可以。為了繪制原型圖得學各種軟件，為了撰寫報告得學office等套件的使用方法，一個都不能落下。
       第三，溝通技能的學習，之所以需要學溝通技巧和套用話術，主要是因為在從業過程中需要跟每個團隊人員進行有效的溝通和交流，確保相關時間節點的工作能好好配合、有效推進。
       第四，編程，特別是互聯網產品經理更是應該強化編程語言的學習，如果沒有學好編程可能你所繪制的原型圖會經常被打回、你對此還毫無辦法，而如果能懂點編程則完全不同，前后端不配合、把你的原型圖打回來后，你就能用藝術包裝語言、以專業做解釋，懟得對方說不出話來。
       第五，感受一下過去相關產品的孵化過程，如果在過去同行業有不少優秀產品被孵化，而你又能結合著這些產品的真實推動過程走幾遍從業流，自然能積累到豐富經驗。

       總的來說，如果找到靠譜的培訓機構、接受系統產品經理知識的教學，畢業后不用擔心矮人一等、還是能利用所學走好產品經理從業之路的。

       本文由培訓無憂網AAA教育專屬課程顧問整理發布，希望能夠對想參加鄭州產品經理培訓的學生有所幫助。更多產品經理培訓課程資訊歡迎關注培訓無憂網網絡營銷培訓頻道或添加老師微信：1503333605010．

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