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萬息崗前集訓中心成立于2003年，經過17年的摸索創新，現已發展成集軟件開發、網站開發、人力資源培訓、專業技能培訓等多元化公司。中心針對目前IT行業人才需求，重點開設WEB前端工程師、Java軟件工程師、UI設計師IT核心課程等。
科學的培養模式
從學前測試，學中班主任+講師+服務團隊的組合團隊為依托，到學后就業導師團隊全程指導跟進，量身為學員打造個性化、差異化的培訓服務、就業流程，確保學員“會做、做好、做快”，真正掌握入行的核心技能，具備項目開發實戰經驗，實現學習和工作無縫對接。
科學的培養模式：
職業技能+職業素養=職業競爭力
1開班報到
開班報到
2測試診斷
到中心的學員先診斷后開始集訓，分析現狀，找到學員癥結
3規劃目標
結合測評結果，制定階段性項目提升目標
4制定方案
企業用人標準與項目需求為依據設置集訓方案，集訓方案包含職業人才技能標準、崗位職責與能力、職業素養培育考評等
5匹配教練
根據學員情況篩選適合的教練
6跟蹤輔導
教練+集訓督導+服務團隊貼心提升管理；集訓方案：基礎項目、大型項目實操等
7實時反饋
階段性集訓成果反饋
8職業體檢
入職指導、模擬面試、簡歷分析、發展規劃等
9就業保障
保障二年工作經驗
學校優勢
1.就業保障，萬息集團業務涉及企業人力資源服務、項目外包、崗前集訓等多種業務，可以為就業學員提供全面的就業保障。同時還會未學員簽訂薪資保障合同，保障就業者的切身利益。
2.項目小班學習，項目組6-8人即為一個班，學習更高效
3.商業項目0起步實操，拒絕填鴨式教育，學習更扎實
4.全日制集訓，不再分基礎班和提升班，按學習前基礎情況分組，一次學到位。