關鍵詞：天津人力資源管理師培訓 天津人力資源管理師培訓機構 天津人力資源管理師培訓學校

天津方引教育開設的人力資源管理師培訓班由專業的師資教學指導，以網課面授雙重教學模式使得學習效率高效，直擊實干重點內容，讓學員高效備考，順利取證，達到學員滿意的課程效果！
人力資源管理師培訓班課程簡介
中國大部分企業中的人事部門已轉化為人力資源部門,而掌握人力資源管理知識,擁有職業資格證書的從業人員極其稀少,據了解HR人才的缺口在全國達50萬以上,僅北京地區的缺口就在15萬人左右,上海人才缺口在9萬人左右,深圳人才缺口在6萬人左右,全國已有13000多人參加了該職業的資格認證,該職業的人才已經成為社會中心的緊缺人才,經過專業培訓,擁有資格證書的HR人才,已經成為企業爭奪的對象。
人力資源管理師培訓班開設班型
（1）VIP精品班：職業規劃、備考指導班、精講班(雙師資)、考點強化、真題解析、直播密訓、2次在線模擬、考點題庫、多媒體真題庫、應試技巧、內部資料
（2）一對一雙證班：備考指導、班考點強化、精講班(雙師資)、真題解析、模考集訓、考點題庫、應試技巧、內部資料、直播密訓
（3）零基礎高效通關：考點強化、真顆解析、精講班(雙師資)、考點題庫、應試技巧、模考集訓
人力資源管理師培訓班報考條件
人力資源管理師一級報考條件:學士學位+9年以上工作經驗、碩士學位+6年以上工作經驗、博士學位+3年以上工作經驗、人力二級證書+3年以上工作經驗
人力資源管理師二級報考條件：連續從事人力工作13年以上、本科學歷+5年以上工作經驗、碩士研究生+2年以上工作經驗、人力三級證書+5年以上工作經驗
人力資源管理師三級報考條件：連續從事人力工作6年以上、專科學歷+3年以上工作經驗、本科學歷+1年以上工作經驗、碩士研究生以上學歷
人力資源管理師培訓班課程優勢
1、量身定制各階段學習計劃
2、在線班主任實時答疑
1、QQ群時時交流
4、全程協助免費代報考服務
5、考前QQ群集中訓練
6、協議保障,終身免費重修